Аутсорсинг торгового персонала в ритейле

Компания «Алгоритм24» предлагает услуги аутсорсинга торгового персонала на ритейл в Москве, Московской области и других регионах России. Предоставляем персонал по заявке клиента, не нарушая утвержденных сроков и всегда с неизменным качеством. Каждый сотрудник оформлен официально, поэтому вы не несете никаких рисков.

Аутсорсинг торгового персонала — это набор нужного числа работников в компанию клиента без оформления в штат. Аутсорсер является официальным работодателем сотрудников, выполняет функции кадрового делопроизводства, занимается бухгалтерским и налоговым учетом. Клиент в данном формате взаимодействия частично или полностью передает задачи управления кадрами сторонней организации, оплачивая только услуги торгового персонала по договору с аутсорсинговой компанией.

Кому требуются услуги аутсорсинга в сфере ритейла?

Переход на аутсорсинг выгоден крупным торговым сетям, сетевым магазинам разного профиля, которым на постоянной или сезонной основе нужен квалифицированный персонал на вакансии. Данный формат решает проблемы с нехваткой специалистов в ретейле, особенно в периоды повышенной нагрузки — например, сезонное повышение спроса на продукцию/товары.

В ритейле востребованы следующие категории сотрудников:

• продавцы-консультанты;
• работники торгового зала;
• кассиры;
• подсобные рабочие;
• грузчики, кладовщики;
• мерчандайзеры;
• заведующие магазинами, складами;
• работники на склад — упаковщики, фасовщики, стикеровщики;
• специалисты по обслуживанию/ремонту кассовых аппаратов.

Наше агентство выполнит услуги по предоставлению персонала в торговый сектор «под ключ». Найдем сотрудников на вакансии, обеспечим круглосуточный менеджмент, решим кадровые задачи любой сложности.

Цели аутсорсинга торгового персонала в ритейле

Компании, работающие в розничной торговле, сталкиваются с большой текучкой кадров из-за разных причин. Именно поэтому они вынуждены заниматься поиском и отбором временного персонала на освободившиеся места. Этот процесс отнимает время на официальное оформление сотрудников, ведение зарплатных ведомостей, налогового и бухучета. Формат аутсорсинга позволяет максимально разгрузить кадровые функции компаний в сфере ритейла, предоставив уже оформленных работников на вакансии клиента без приема в штат.

Аутсорсинговое агентство берет на себя все организационные и кадровые функции предприятия, предоставляя сотрудников на постоянную или сезонную занятость. Заказчик оплачивает только услуги аутсорсера по договору.